هل تريد أن تعرف الآن ما إذا تم انتهاك حقوقك؟
حاسبة الحقوق الخاصة بنا تتيح فحصًا أوليًا سريعًا – خلال 30 ثانية.
في مكتب فار وعيسى، كل عميل هو عالم بحد ذاته.
نؤمن بأن القانون ليس مجرد نص جامد، بل أداة للحفاظ على كرامة الإنسان واستعادة حقوقه.
نحن هنا لنقاتل من أجلك، بأمانة وحزم.
حماية حقوق العامل
قد يحدث المساس بحقوق العمال في حالات متعددة، مثل الفصل من العمل، شروط توظيف غير عادلة، تأخير دفع الأجور أو المساس بالحقوق الاجتماعية.
تتيح الاستشارة القانونية المبكرة للعامل فهم وضعه القانوني، التصرف بشكل صحيح أمام صاحب العمل، وتجنب التنازل عن حقوق جوهرية.
تساعد المرافقة القانونية المهنية في:
– تحديد انتهاكات حقوق العمل
– إدارة التواصل بشكل صحيح مع صاحب العمل
– الاستيفاء الكامل للحقوق المستحقة للعامل
– اتخاذ قرارات مدروسة قبل الإقدام على أي خطوات
يرافق المكتب العمال في جميع المراحل، مع الحفاظ على مصالحهم والعمل على تحقيق حل عادل وفعّال.
مجالات التمثيل في قانون العمل
شروط العمل والحقوق الاجتماعية
تمثيل في قضايا الأجور، ساعات العمل والراحة، الإجازات، المرض، الاقتطاعات التقاعدية وحقوق اجتماعية إضافية.
نزاعات العمل وعلاقات العامل–صاحب العمل
معالجة النزاعات بين العامل وصاحب العمل، تدهور شروط العمل، التمييز في العمل، التحرش والمسّ بالحقوق في مكان العمل.
التمثيل أمام أصحاب العمل ومحاكم العمل
إدارة المفاوضات مع صاحب العمل، تقديم الدعاوى وتمثيل العمال أمام محاكم العمل حتى انتهاء الإجراء.
الفصل من العمل، الاستقالة إنهاء العمل
معالجة قضايا الفصل غير القانوني، الاستقالة التي تُعتبر كفصل، الإشعار المسبق، تعويضات الفصل، والحقوق المرافقة لإنهاء علاقة العمل.
مرافقة شخصية وحلول مُصمَّمة خصيصًا لكل حالة
يتم فحص كل حالة في مجال قانون العمل على حدة، مع دراسة ظروف التشغيل، العقد والقانون الساري.
يعمل المكتب وفق نهج مسؤول ومهني يجمع بين الفهم القانوني والحساسية للأوضاع الشخصية، بهدف حماية حقوق العامل وتحقيق أفضل نتيجة ممكنة.
هل تم انتهاك حقوقكم في العمل؟
إذا تم فصلكم من العمل، أو تضررت شروط توظيفكم أو حقوقكم الاجتماعية،
لا تبقوا وحدكم.
التوجّه إلى استشارة قانونية مهنية يمكن أن يُحدث الفرق.
